Conseguir trabajo rápido en Estados Unidos no es fácil, especialmente si acabas de llegar y no conoces a nadie. Pero, ¿y si te dijeran que con tres simples estrategias podrías abrirte camino más rápido? Este fue el consejo de una joven latina que, desde su experiencia, decidió compartir las claves para dar ese primer paso con confianza.
Sofía, conocida en TikTok como @sofiaenriquezzzzz, explicó en un video que las conexiones personales son lo más importante. Según ella, si tienes a alguien trabajando dentro del lugar donde quieres aplicar, esa persona puede hablar con el jefe y recomendarte. Sofía afirmó que esta recomendación puede marcar una gran diferencia, ya que “tu jefe va a preferir contratar a alguien que está siendo recomendado o a una persona que no conoce de la nada”.
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Para quienes no cuentan con contactos internos, Sofía recomienda hablar directamente con el manager o jefe. Explicó que, muchas veces, si hablas con un empleado que no tiene poder de decisión, tu aplicación puede quedar en el olvido. Por eso, aconseja preguntar por el encargado y, si no está disponible, insistir en saber cuándo y a qué hora puedes encontrarlo. “Si te toca gente buena, te van a decir: ‘Ven este día, a esta hora, él suele estar aquí’”, aseguró.
El último tip que compartió fue que, siempre que sea posible, hagas las preguntas en inglés. Aunque reconoce que no todos dominan el idioma, cree que es preferible intentarlo, ya que muchos trabajos requieren al menos un nivel básico. “No necesitas un inglés perfecto, créeme. De hecho, una de las cosas que más me ayudó con mi inglés fue empezar a trabajar aquí”, confesó Sofía, agregando que hablar español también es una ventaja en algunos lugares.
El video rápidamente provocó todo tipo de reacciones. Algunos usuarios agradecieron los consejos y compartieron sus experiencias, mientras que otros se sintieron frustrados por las dificultades para encontrar trabajo. “Yo llegué solo y no tengo a nadie”, comentó un usuario, mientras que otro añadió: “Lo de recommendations en realidad está mal porque le quita la oportunidad a muchas personas”. También hubo quienes buscaron más detalles: “¿Pero todo eso con papeles cierto?”, preguntó alguien.
A pesar de las críticas, muchos reconocieron el valor de sus palabras y pidieron más videos como este. “Más videos así", escribió un seguidor, reflejando el interés que ha generado el contenido de @sofiaenriquezzzzz.
Preguntas frecuentes sobre consejos para encontrar trabajo en Estados Unidos
¿Cómo pueden ayudar las conexiones personales para conseguir trabajo en Estados Unidos?
Las conexiones personales son esenciales para conseguir trabajo porque una recomendación interna puede hacer que un jefe prefiera contratar a alguien que ya tiene una referencia, en lugar de a un desconocido. Esto puede abrir puertas y facilitar el proceso de selección.
¿Qué estrategias recomienda Sofía para quienes no tienen conexiones laborales en Estados Unidos?
Sofía aconseja hablar directamente con el manager o jefe, ya que conversar con alguien sin poder de decisión puede hacer que la aplicación se olvide. Es importante preguntar por el encargado y tratar de hablar con él directamente para aumentar las posibilidades de ser considerado para el puesto.
¿Por qué es importante intentar hablar inglés al buscar trabajo en Estados Unidos?
Hablar inglés es importante porque muchos trabajos requieren al menos un nivel básico del idioma. Aunque no se necesita un inglés perfecto, intentar comunicarse en inglés puede ayudar a demostrar disposición y habilidades de adaptación, lo cual es valorado por los empleadores.
¿Qué errores comunes se deben evitar al buscar trabajo según Yanet-Atlanta?
Yanet-Atlanta señala que es crucial no hablar mal de la compañía actual durante una entrevista, mantener un currículum actualizado y no limitar las opciones de horario en la solicitud. Evitar estos errores puede mejorar significativamente las posibilidades de ser contratado.
¿Cómo pueden las redes sociales beneficiar a quienes buscan trabajo en Estados Unidos?
Las redes sociales pueden ser una herramienta poderosa para dar a conocer habilidades y experiencias laborales. Publicar contenido relevante y conectar con otros profesionales puede abrir oportunidades laborales y ayudar a construir una red de contactos valiosa.
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